Alternance adjoint-e RSSI
(Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information)
Contrat de professionnalisation
Introduction
l’EFTL forme depuis 2018 des professionnels du test logiciel et du test automatisé,
en proposant une formation longue de 8 mois pour des publics en reconversion.
.Fort de ces résultats, l’EFTL crée le Pôle Formation Cybersécurité en s’entourant d’un Pool d’experts dans le domaine,
pour la plupart consultants en agence ou indépendants impliqués dans la sécurisation des SI.
La formation d’adjoint RSSI est lancée en 2020 pour permettre aux Entreprises de recruter
des personnes ayant déjà une expérience en informatique (réseaux, développement, maintenance…).
Cette formation à la fois technique et organisationnelle leur apporte les compétences nécessaires en Cybersécurité au sens large pour exercer des postes de consultants, d’adjoint.e RSSI ou de RSSI.
Suite à la réussite de celle-ci, nous proposons désormais un cursus d’Adjoint.e RSSI en alternance pour un démarrage prévu en février 2025
Objectifs de la formation
Toute Entreprise est confrontée au défi majeur de protéger au mieux son système d’information (SI).
L’objectif de cette Formation est d’être en mesure
d’assister une Entreprise dans la protection de son SI
et dans la diffusion des bonnes pratiques
au sein de son organisation
Objectifs pédagogiques
- S’approprier les constituantes de base d’un SI
- Appréhender l’organisation systémique d’un SI
- Connaître les moyens techniques participant à la protection du SI
- Apprendre à communiquer et travailler sa posture afin de s’adapter aux situations et métiers de la cybersécurité
RECRUTEMENT ET SÉLECTION
Délai moyen de réponse :
1 à 2 semaines
Pour candidater :
service-pedagogique@eftl.bzh
Sélection :
Étude du CV, lettre d’intérêt au métier
Entretiens de motivation
Tests de positionnement
TARIFS ET FINANCEMENT
Formation gratuite
pour les publics éligibles
au contrat de professionnalisation
Financement :
Selon prise en charge OPCO et/ou reste à charge Entreprise
DATES, DURÉES ET HORAIRES
Durée 24 mois
Contrat de professionnalisation
Rythme d’alternance
3 semaines en entreprise
1 semaine en centre
Horaires de formation :
9h30 – 17h30
MOYENS PÉDAGOGIQUES
Accompagnement :
3 ateliers itératifs d’accompagnement à la recherche d’entreprises,
format 1/2 journées
après validation de la candidature
Matériel :
PC et Écran fourni
Accès bibliothèque numérique
OPPORTUNITÉS PROFESSIONNELLES
Adjoint-e RSSI
Consultant-e en Cybersécurité
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Présentiel
–
Distanciel possible selon localisation
MODALITÉS D'ÉVALUATIONS
Évaluations formatives
Études de cas concrets
QCM, QUIZZ
Projet individuels…
Diplôme préparé :
Titre RNCP en cours de dépôt
PUBLICS
Jeunes de 16 à 25 ans pour compléter leur formation initiale
Demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, inscrits à France Travail
Bénéficiaires du RSA
Bénéficiaires de l’AAH
Personnes sortant d’un CUI
PRÉREQUIS
Profils techniques
Niveau Bac à Bac +2
Expérience confirmée en Administration de réseaux et/ou Développement Web
Niveau Bac +3 et + selon profil
Profils généralistes
Niveau Bac +2 et +
Avec Expérience
Profils techniques hors informatique
(Juridique, Qualité, RH, …)
INTERVENANTS
Consultants métiers séniors
exerçant en Entreprise
ACCÈS PSH
Pour les personnes en situation de handicap,
un accompagnement spécifique
est proposé afin de faciliter
le suivi du parcours de formation : nous contacter
DÉLAIS D'ACCÈS
Délai d’accès à la formation :
1 session par an